Se Loger consent à une réorganisation: près de 30% des postes supprimés malgré la reprise des transactions
Se Loger-Meilleurs Agents lance un plan visant 275 départs, une réorganisation motivée par une nouvelle stratégie après son rachat, alors que les transactions ont progressé.
Introduction
Le groupe Se Loger-Meilleurs Agents a annoncé une réorganisation qui devrait conduire à la suppression de 275 postes. Cette décision intervient alors que le marché a montré des signes de reprise l'an dernier.
Sur un effectif total d'environ 964 salariés, ces départs représentent près de 30 % des emplois. La mesure sera mise en œuvre via un plan de départs volontaires programmé pour les semaines à venir.
Le plan de suppressions expliqué
La réduction annoncée concernera en majorité des postes d'ingénierie et des fonctions techniques, selon les informations disponibles. La direction prévoit d'ouvrir des modalités de départs volontaires en priorité, afin de limiter les licenciements contraints.
Calendrier et ampleur
Le dispositif sera lancé en février et mars. Il s'ajoute à une précédente vague de coupes qui avait déjà supprimé 90 postes en 2024, montrant que la société traverse une série d'ajustements de ses effectifs.
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Motivations et nouvelle stratégie
La maison mère, rachetée en 2024 par le fonds KKR et le fonds de pension CPPIB, estime que la phase de développement numérique est arrivée à son terme. La direction indique que les besoins opérationnels évoluent et nécessitent une organisation différente.
Cap sur le local
Le management souhaite recentrer l'organisation autour d'équipes plus locales, proches des agences et des utilisateurs. Les équipes technologiques restantes seront réaffectées en France, selon la nouvelle feuille de route évoquée par la direction.
Concurrence et contexte du marché
Malgré une hausse des transactions de l'ordre de 12% et un stock d'annonces en progression, la plateforme fait face à des pressions concurrentielles et financières qui pèsent sur ses choix stratégiques.
Pression des acteurs concurrents
Des acteurs comme Le Bon Coin ont intensifié leur offensive sur les grandes agglomérations, tandis que des plateformes professionnelles telles que Bien'Ici renforcent leur position grâce au soutien de groupes immobiliers. Ce contexte pèse sur la dynamique commerciale et sur les priorités d'investissement de Se Loger.
Sources et détails de ce dossier sont notamment rendus publics par BFMTV Immo.
FAQ
- Pourquoi Se Loger supprime-t-il des postes alors que les transactions augmentent ?
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La direction explique que la phase de développement numérique est terminée et que la stratégie évolue vers une organisation plus locale, ce qui réduit certains besoins en effectifs malgré la hausse des transactions.
- Combien d'emplois seront concernés ?
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Le plan prévoit 275 suppressions sur un total d'environ 964 salariés, soit près de 30 % des effectifs, majoritairement via des départs volontaires.
- Cette réorganisation touche-t-elle des équipes techniques ?
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Oui, la mesure vise notamment des postes d'ingénieurs ; la direction indique cependant que les équipes technologiques maintenues seront réorganisées et rattachées en priorité à la France.
- Quel impact pour les utilisateurs et le volume d'annonces ?
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La plateforme annonce continuer à proposer un grand nombre d'annonces et à servir des millions d'utilisateurs mensuels; l'objectif affiché est de maintenir le service tout en optimisant la structure interne.
